Perguntas Frequentes
Como faço para entrar em contato com a área de Recrutamento e Seleção?
Temos um e-mail para envio alternativo, o endereço é recrutamento@cvale.com.br, também é possível entrar em contato pelo WhatsApp (44) 99821-3574. Ao enviar mensagem informe seu nome, idade, se é ou não funcionário da C.Vale, sua cidade e então sua mensagem. Assim que possível daremos retorno. Obrigado.
Tenho interesse em trabalhar na indústria: abatedouro de aves, peixes e termoprocessados - Como faço?
Para participar das oportunidades da produção (Abatedouro de Aves, Peixes, Industrializados) é necessário encaminhar uma indicação por algum colega que trabalhe aqui ou se inscrever na agência do trabalhador. Caso já tenha feito isso, é necessário aguardar, seu currículo sendo selecionado entraremos em contato para agendar uma entrevista. Qualquer dúvida entre em contato com o RH através do telefone (44) 3649-8216.
Como funciona o plano de saúde e odontológico?
Funciona assim, os funcionários tem a oportunidade de aderir ao plano que tem mensalidade reduzida. A modalidade é por co-participação, ou seja, o funcionário paga uma pequena parte das consultas ou procedimentos que utilizar.
O que é o PLR?
É a participação que os funcionários tem nos lucros e resultados da empresa. Imagine como é bom receber um bônus em dinheiro por ter contribuído com os bons resultados durante o ano.
Vocês oferecem uma Universidade? Como é isso?
A Universidade C.Vale é uma área da cooperativa que fomenta treinamentos e cursos para que nosso time esteja sempre atualizado. Além da capacitação, na Universidade C.Vale existe uma biblioteca com uma infinidade de títulos para que as pessoas possam aumentar seu capital intelectual.
A C.Vale contrata PCD?
Sim! As pessoas que se enquadram como PCD podem candidatar-se para qualquer oportunidade que oferecemos.
Perguntas Frequentes
Como faço para entrar em contato com a área de Recrutamento e Seleção?
Temos um e-mail para envio alternativo, o endereço é recrutamento@cvale.com.br, também é possível entrar em contato pelo WhatsApp (44) 99821-3574. Ao enviar mensagem informe seu nome, idade, se é ou não funcionário da C.Vale, sua cidade e então sua mensagem. Assim que possível daremos retorno. Obrigado.
Tenho interesse em trabalhar na indústria: abatedouro de aves, peixes e termoprocessados - Como faço?
Para participar das oportunidades da produção (Abatedouro de Aves, Peixes, Industrializados) é necessário encaminhar uma indicação por algum colega que trabalhe aqui ou se inscrever na agência do trabalhador. Caso já tenha feito isso, é necessário aguardar, seu currículo sendo selecionado entraremos em contato para agendar uma entrevista. Qualquer dúvida entre em contato com o RH através do telefone (44) 3649-8216.
Como funciona o plano de saúde e odontológico?
Funciona assim, os funcionários tem a oportunidade de aderir ao plano que tem mensalidade reduzida. A modalidade é por co-participação, ou seja, o funcionário paga uma pequena parte das consultas ou procedimentos que utilizar.
O que é o PLR?
É a participação que os funcionários tem nos lucros e resultados da empresa. Imagine como é bom receber um bônus em dinheiro por ter contribuído com os bons resultados durante o ano.
Vocês oferecem uma Universidade? Como é isso?
A Universidade C.Vale é uma área da cooperativa que fomenta treinamentos e cursos para que nosso time esteja sempre atualizado. Além da capacitação, na Universidade C.Vale existe uma biblioteca com uma infinidade de títulos para que as pessoas possam aumentar seu capital intelectual.
A C.Vale contrata PCD?
Sim! As pessoas que se enquadram como PCD podem candidatar-se para qualquer oportunidade que oferecemos.
Vem com a gente #sercvale.
1 - CANDIDATURA OU INSCRIÇÃO
Os currículos são recebidos pela equipe de Recrutamento e Seleção via site e/ou outros anúncios feitos.
2 - TRIAGEM DE CURRÍCULOS
A nossa equipe faz a triagem e seleção dos currículos de acordo com critérios e requisitos do perfil da vaga.
3 - PRÓ-ATIVA
Em alguns casos, faremos contato com o candidato por telefone para obter mais informações sobre o currículo.
4 - ENTREVISTA POR VÍDEO OU PRESENCIAL
A entrevista pode ser conduzida por vídeo chamada ou presencialmente. Essa é uma etapa importante, aproveite esse momento para falar sobre você e sanar suas dúvidas.
5 - ANÁLISE DE PERFIL - DINÂMICAS, TESTES PSICOLÓGICOS E TESTES PRÁTICOS
Em alguns processos seletivos, utilizamos avaliações de perfil comportamental e psicológicas para agregar na análise dos candidatos. Além de possível aplicação de testes práticos e de conhecimento, dependendo da especificidade da atividade.
6 - PROPOSTA SALARIAL
Após a aprovação do candidato, nossa equipe entrará em contato para apresentar proposta salarial.
7 - EXAMES MÉDICOS
Caso o candidato aceite a proposta salarial, será encaminhado para exames admissionais, pré-agendados com a área médica da Cooperativa.
Chegar aqui significa que o candidato está quase lá, porém ainda não é um funcionário da C.Vale.
8 - DOCUMENTAÇÃO PARA ADMISSÃO
Ainda durante o processo de exames, será solicitado ao candidato uma lista de documentos necessários para a conclusão do processo seletivo e admissão, que deverão ser entregues ao RH, podendo ser via e-mail ou em cópias físicas.
9 - PRIMEIRO DIA DE TRABALHO
No primeiro dia de trabalho, será entregue ao candidato seu contrato de trabalho, bem como os demais documentos necessários para admissão, para serem recolhidas as devidas assinaturas.
Após concluída esta última etapa, o candidato será direcionado ao primeiro dia de trabalho. Agora sim.
Bem-vindo à família C.Vale. Vamos juntos despertar nas pessoas um mundo mais próspero. #soucvale
